Il PREVINDAI è il fondo pensione dei dirigenti industriali (industrial managers' pension fund) il cui rapporto di lavoro è regolato dal CCNL sottoscritto tra CONFINDUSTRIA e FEDERMANAGER o da un ccnl diverso da quello sopra richiamato, ma comunque sottoscritto da almeno una delle parti istitutive Confindustria e Federmanager (per questi ultimi casi l'iscrizione è, comunque , subordinata all'assenso delle parti contraenti, Confindustria e Federmanager, risultante dalla sottoscrizione di specifico accordo) e per le quali non operino iniziative, casse o fondi diretti ad assicurare ai dirigenti forme previdenziali analoghe e rientranti nell'ambito di applicazione del D.lgs.124/93.
Il Fondo è gestito pariteticamente dai rappresentanti delle parti istitutive sopra richiamate.

Il Fondo, che non ha fini di lucro, ha lo scopo esclusivo di provvedere a prestazioni di natura previdenziale aggiuntive ai trattamenti pensionistici obbligatori di legge. La previdenza gestita dal Fondo si basa sul criterio della capitalizzazione individuale.

There are various bands and these relate to the contribution % paid in the fund by the manager and, where applicable, the company he works for.


The five largest pension funds in terms of assets are Previndai pension fund (E2.88bn); Cometa (E2.6bn); Cariplo Bank (E2.3bn); Unicredito Bank (E1.37bn); and Fonchim pension fund (E1.33bn).
[http://www.epn-magazine.com/news/fullstory.php/aid/2261/In_b...]

In addition, an April 14, 2006, agreement between the Confindustria, the association of employers, and the Federmanger, the executives’ representation organization, required employers and senior executives to make increased contributions to the Previndai, the largest supplementary pension fund. This will also affect companies that offer their own retirement plans instead of paying into the Previndai because they will have to increase their contributions to remain competitive.

http://www.watsonwyatt.com/news/globalnews2.asp?nm=Europe&ID...